中新網(wǎng)廣東新聞5月21日電 (張璐 許婉 方俊豪)5月20日，廣州開發(fā)區(qū)、黃埔區(qū)召開新聞發(fā)布會(huì)，正式發(fā)布《黃埔區(qū)社會(huì)工作領(lǐng)域人才及骨干認(rèn)定服務(wù)辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》)�！掇k法》共五章二十二條，涵蓋人才認(rèn)定、服務(wù)保障、動(dòng)態(tài)管理等環(huán)節(jié)，形成“選育用留”閉環(huán)體系。

　　黃埔區(qū)委社會(huì)工作部部長(zhǎng)、區(qū)委“兩新”工委書記陳文聰介紹，《辦法》聚焦為民服務(wù)意識(shí)、解決基層治理難題的能力以及凝聚群眾的本領(lǐng)，突破以往僅關(guān)注專業(yè)社工、社區(qū)專職人員的局限，將社會(huì)工作人才科學(xué)細(xì)化為七大類別，包括優(yōu)秀村(社區(qū))工作者、優(yōu)秀鎮(zhèn)街社會(huì)工作領(lǐng)域人員、優(yōu)秀社會(huì)建設(shè)觀察員、優(yōu)秀社工、優(yōu)秀志愿者、優(yōu)秀物業(yè)管理工作者、優(yōu)秀市民骨干，覆蓋社會(huì)工作全領(lǐng)域。

　　“這些人群與群眾關(guān)系緊密，在長(zhǎng)期解決群眾困難、化解社會(huì)矛盾以及減少不和諧因素的工作實(shí)踐中，他們積累了大量經(jīng)驗(yàn)，探索出有別于傳統(tǒng)行政工作的方式方法。”黃埔區(qū)委社會(huì)工作部副部長(zhǎng)林萬(wàn)千表示，社會(huì)建設(shè)觀察員具有敏銳的社會(huì)洞察力和豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，他們能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)社會(huì)問(wèn)題。

　　“《辦法》釋放的鮮明價(jià)值信號(hào)：英雄不問(wèn)出處，社會(huì)工作者同樣是推動(dòng)城市發(fā)展的‘主力軍’，這一舉措將吸引更多社會(huì)力量投身社區(qū)服務(wù)�！秉S埔區(qū)委組織部副部長(zhǎng)、黃埔區(qū)人才工作局副局長(zhǎng)馬琳說(shuō)。

　　“評(píng)選流程把公平二字刻在了骨子里，黃埔區(qū)這次不僅是在招攬人才，更是在重新定義基層工作的價(jià)值�！睆V州創(chuàng)新社區(qū)治理發(fā)展研究院院長(zhǎng)、研究員、高級(jí)社會(huì)工作師張良廣博士表示。(完)